Tips : ザッソウ（雑な相談）の有効性
「ザッソウする」ことの有効性とは？ 〜雑な相談が生む創造性〜
ビジネスの現場では、アイデアや戦略を議論する際に、「しっかりとした相談をしなければならない」という意識が働きがちです。しかし、ソニックガーデンの倉貫義人氏が提唱する**「ザッソウ（雑な相談）」**は、これとは異なるアプローチを取ります。計画的で論理的な相談よりも、気軽でラフな対話こそが、新たなアイデアや価値を生むのです。
「ザッソウ」とは何か？
倉貫氏によれば、「ザッソウする」とは、形式ばらずに気軽に相談することを指します。相談というと、事前に情報を整理し、筋道を立ててから話すものだと考えがちです。しかし、こうした「きちんとした相談」は、ハードルが高くなりすぎることで相談そのものが遅れたり、タイミングを逃したりする可能性があります。
一方で、「ザッソウ」は、考えがまとまらなくても、「ちょっとこれどう思いますか？」といった気軽な形で始めます。すると、相手のフィードバックをもらいながらアイデアが自然に整理され、新しい視点を得ることができます。
なぜ「ザッソウ」が有効なのか？
「ザッソウする」ことの最大の利点は、思考の発散と収束を繰り返しながら、より良い解決策を生み出せる点にあります。以下のようなメリットがあるのです。
- スピード感が増す
考えがまとまるまで待たずに話し始めることで、議論のスピードが上がります。結果として、課題解決や意思決定が迅速になります。
- 心理的安全性が高まる
「完璧である必要がない」相談が当たり前になることで、メンバーが意見を出しやすくなり、自由な発想が促されます。これは、組織の心理的安全性にも直結します。
- アイデアが磨かれる
初めは曖昧な考えでも、他者との対話を通じて具体化し、ブラッシュアップされます。形式的な会議では出てこないような斬新なアイデアが生まれることも多いです。
- 相談のハードルが下がる
「しっかり考えてから話さなければ」と思うと、相談そのものを後回しにしがちです。しかし、「ザッソウ」なら気軽に話しやすくなるため、問題が早期に発見されます。
「ザッソウ」を組織に取り入れる方法
「ザッソウ」を効果的に活用するには、以下のような環境づくりが重要です。
- 雑談の機会を増やす
オンラインミーティングが増えた昨今、雑談の機会が減りがちです。チャットツールやカジュアルなミーティングを活用し、ちょっとした相談ができる場を意図的に作ることが大切です。
- 「まとまってなくてもいい」文化をつくる
相談する際に「まだちゃんと考えられていないのですが…」と言うのを当たり前にし、未完成のアイデアを気軽に話せる雰囲気を醸成します。
- 定期的に「ザッソウの場」を設ける
形式ばらないアイデア出しのための時間を確保することで、日常的にザッソウができる文化が根付きます。
まとめ
「ザッソウする」ことは、単なる雑な会話ではありません。むしろ、計画的すぎる相談のデメリットを補い、スピード感や創造性を高める有効な手段です。特に、不確実性が高く、柔軟な対応が求められる現代のビジネス環境では、形式ばった相談よりも、気軽な「ザッソウ」の方が価値を生むことが多いです。
ソニックガーデンが実践するこの考え方は、企業だけでなく、個人の働き方にも応用できます。完璧を求めず、まずはラフに話してみること。そこから生まれる予想外のアイデアこそが、次の成功につながるかもしれません。